复旦大学附属中山医院卵巢癌课题组招聘博士后

要求： 

1. 满足复旦大学博士后招收条件（具体请参照复旦大学官网-人事处-博士后专栏） 

2. 国内外大学博士毕业0-1年，具有分子生物学、生物化学、药理学、医学、微生物学、遗传学、免疫学、细胞生物学或临床医学等背景的研究/工作经历 

3. 有基本的科研素养，有独立完成研究项目的经验 

4. 第一作者发表过SCI主流期刊5分以上的学术论文1篇 

5. 有良好的英文阅读、沟通以及写作能力 

6. 具有独立科研能力，注重团队精神 

职责： 

1. 协助导师进行卵巢癌的基础及相关转化研究； 

2. 协助导师完成课题设计、课题分析、实验测量、实验统计等工作； 

3. 在导师指导下，独立完成课题申请、SCI论文撰写等工作。 

全职博士后薪资和福利待遇： 

1. 生活津贴：约25万元/年（不含课题组自行发放的科研绩效以及医院论文、课题奖励绩效） 

2. 其他待遇：参照复旦大学相关标准，包括各类社会保险和住房公积金、博士后公寓和子女入学等 

3. 课题组提供充足的科研经费，支持申报国自然、中国博士后基金等科研项目以及博新计划等各类项目。 

4. 鼓励参加国内外学术会议，进行学术交流 

申请材料： 

1. 个人简历 

2. 既往科研成果总结报告 

3. 已发表论文复印件 

4. 推荐信2封 

5. 获取面试资格者需准备30-45分钟的口头学术汇报 

另，本课题组拟招聘研究助理一名。 

要求： 

1. 分子生物学、生物化学、药理学、医学、微生物学、遗传学、免疫学、细胞生物学或临床医学专业硕士或以上学历； 

2. 有较为熟练的分子生物学等实验操作技能； 

职责：协助PI、及课题组成员开展实验操作及研究，协助样本库管理 

薪资：参照复旦大学附属中山医院科研人员统一标准，包括各类社会保险、住房公积金和子女入学等。 

若有意申请者，敬请将个人简历发至史庭燕老师邮箱（shi.tingyan@zs-hospital.sh.cn）或唐文斌老师邮箱（tang.wenbin@zs-hospital.sh.cn）。 

臧荣余简介 

臧荣余，复旦大学附属中山医院妇产科主任｜妇科肿瘤科主任、博士生导师。亚洲妇科肿瘤学会理事、GCIG(Gynecologic Oncology Intergroup)执行委员、上海妇科肿瘤协作组（SGOG）组长、上海医师协会妇科肿瘤学分会会长、上海医学会妇科肿瘤学分会副主任委员、中华医学会妇科肿瘤学会委员、上海遗传学会理事；曾任上海妇科肿瘤学组组长、担任《World Journal of Surgical Oncology》、《Journal of Gynecologic Oncology》等杂志编委。长期从事晚期和复发性卵巢癌的临床和转化性研究。自1999年，发表复发性卵巢癌再次手术的回顾、前瞻性II期研究成果，代表作发表在2004年Cancer杂志上（单篇SCI论文的他引次数高达174次），并国际上首次提出复发卵巢癌的iMODEL评分系统（2011 Ann Surg Oncol），该一系列研究成果得到国际同行的高度认可。2018年发表晚期卵巢癌腹腔化疗的前瞻性临床研究结果（Brit J Cancer），进一步为国际、国内临床指南的修订提供高级别循证学证据。2012年开始从事卵巢癌诊断和治疗的精准医学研究，发现中国人卵巢癌易感基因和中国人BRCA1/2突变位点，成果发表在2014年Nature Communication 和2017年Int J Cancer。 

近十年承担多项妇科肿瘤（卵巢癌）的临床和转化性研究项目，担任多项国际、国内多中心的晚期卵巢癌研究项目的主要研究者，发表多篇SCI文章。参与编写《常见恶性肿瘤的多学科综合诊断和治疗》、《肿瘤外科手术彩色图解》、《中国肿瘤医师临床实践指南丛书——妇科肿瘤学》、《中华妇产科学》（第三版）、《现代肿瘤学》(第三版)。 

中山卵巢癌课题组简介 

中山卵巢癌研究团队在臧荣余教授带领下，牵头开展多项研究者发起的高质量国际、国内多中心临床和转化性研究，针对重症卵巢癌，做了大量原创性工作，并得到国际认可，其中牵头的复发性卵巢癌III期临床研究受到最新美国妇科肿瘤学会白皮书的重点关注（2014 Gynecol Oncol，唯一一项受关注的中国卵巢癌研究），引领复发卵巢癌的国际临床实践。经过20多年的努力，本团队晚期卵巢癌的综合疗效，晚期卵巢上皮癌5年生存率超过50%，临床研究的晚期卵巢癌患者生存率接近60%，远远高于国内30%的平均水平和肿瘤专科医院水平。 

目前课题组研究方向包括： 

(1) 高质量临床研究为基础的卵巢癌精准评估体系 

(2) 晚期和复发卵巢癌转化性研究平台 

(3) 卵巢癌免疫机制研究与临床转化