北京大学公共卫生学院薛涛课题组招聘博士后/科研助理

北京大学公共卫生学院薛涛课题组，因项目和研究需要，面向海内外诚聘博士后研究人员3名、研究助理2名。

一、合作导师简介

薛涛

研究方向：

大气环境与健康。

职称：研究员，博士生导师

文章发表详见：https://scholar.google.com/citations?hl=en&user=SMsmVc4AAAAJ。研究团队的核心技术手段是数据分析，主要关注从城市到全球尺度上的环境暴露评估、多中心流行病学分析、风险评估和预估、以及基于因果推断的文献荟萃分析。

二、岗位职责

博士后在合作导师指导下独立开展科研工作，积极申请自然科学基金、博士后基金等科研项目，参与相关的科学报告撰写、数据库建设，积极参加学术会议及相关工作。

科研助理优先考虑有意愿继续在课题组深造的本科生或研究生，希望能够部分兼顾课题组日常工作。

三、岗位需求

1.大气污染暴露评估博士后/研究助理

基本需求：

掌握（或有意愿学习）卫星遥感数据处理、空间统计模型、一般机器学习算法、GIS数据处理等相关技能，有相关研究经验者优先;

满足任一条件，优先考虑：

掌握GEOS-Chem\WRF-CMAQ等空气质量模式的候选人优先;

掌握图像处理深度学习模型或相关技术的候选人优先。

以下专业优先：

大气科学、遥感信息、环境科学、地理科学、城乡规划、城市研究、统计学、气候变化科学

2.环境疾病负担评估博士后/研究助理

基本需求：

掌握（或有意愿学习）空气污染疾病负担评估的基本原理、网格化数据处理方法，熟练掌握全球疾病负担等相关数据库候选人优先；

满足任一条件，优先考虑：

掌握Micro-simulation模型、Agent-based模型的候选人优先;

掌握APC等定量人口模型，或具有人口预测建模经验，并且有意结合全球环境变化、开展交叉学科研究的候选人优先;

掌握环境影响经济评估方法（VSL法、人力资源法）优先，有从事综合评估模型研究、有应用GEOS-Chem等大气化学模式经验的候选人优先;

熟练掌握文献荟萃分析，并能够领导团队高效完成相关工作者优先；

以下专业优先：

公共卫生、全球健康、环境科学、计量经济学、人口学、社会学、地理信息学。

3.基于因果推断的环境流行病学研究博士后/研究助理

基本条件：

具备环境流行病学研究经验，掌握队列、病例交叉、时间序列等研究设计；

掌握（或有意愿学习）任意一类的因果推断方法，包括但不限于潜在结果模型、因果推断网络模型、工具变量/断点回归等模型;

满足任一条件，优先考虑：

具备妇幼健康、生殖健康、心肺健康、老龄健康相关研究经历者优先；

熟练掌握DHS、CHARLS、CFPS、SHARE等开源数据的整合分析者优先；

以下专业优先：

流行病学、生物统计、计量经济学、应用数学。

四、申请条件

（1）具有博士学位（含应届毕业生）或获得博士学位三年内，身体健康，年龄在35周岁以下；

（2）具备独立的科研工作能力，较好的研究基础和中英文写作能力，理工医专业要求在本专业领域国际主流期刊以第一作者发表过高水平论文1篇以上，文科专业要求有一篇以上的高水平工作论文；

（3）热爱科研工作，具有较强的责任心、执行力和团队合作能力；

（4）符合北京大学医学部博士后管理规定。若申请博雅博士后，请参见北京大学医学部博雅博士后项目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm

五、岗位待遇

在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。

1、薪酬福利：

“博新”博士后税前年收入约41万元（含单位公积金）；博雅博士后税前年收入约30万元（含单位公积金）；国家资助B档博士后税前收入约28万元（含单位公积金）；普通全职博士后税前年收入约21万元（含单位公积金）。

在站满一年工作表现突出、成果显著的博士后可享受博士后年终绩效。在站第3年的基本年薪提高2万元。

合作导师为优秀博士后发放项目酬金。

按照国家和学校有关规定，缴纳社会保险和公积金。

2、住房：

博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓，租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。

3、各类基金申请：

鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划，香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目，以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。

4、户口：

非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的，其配偶、子女户口可以随迁。

5、子女入园、入学：

符合属地子女入园、入学政策的博士后，凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。

六、应聘材料

（1）个人简历*；

（2）至少2封专家推荐信，其中1封为博士导师；

（3）学历、学位证明扫描件；

（4）代表性论文、著作或研究报告。

*请首先邮件发送简历，其它材料等初面后联系。

七、应聘流程

（1）请将申请材料发送至邮箱：txue@hsc.pku.edu.cn，主题注明“申请岗位+姓名+博士后招收网”；

（2）综合考察应聘者材料，择优组织面试（博士后进站时间一般为每年1月、4月、7月、10月，博雅博士后申请一般为每年5月和10月）；

（3）按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。更多信息可参见北京大学医学部博士后网站：

https://postdocs.bjmu.edu.cn/index.htm

长期有效，招满即止

截止日期：2026年9月1日

原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/JBMI9vML26SvFsc4n7rjhQ